在学院建院四十周年即将到来之际，为进一步凝聚员工情谊，汇聚员工力量，深化校企地联动共建，筑牢学院员工工作纽带，扎实落实“访企拓岗促就业”工作部署，赋能人才培养高质量发展，近日，公司党委书记王雪，淮安校区党委常务副书记、管委会常务副主任黄学明、公司党委副书记、副经理柳任飞、学院员工会顾问王大明老师一行四人，在学院员工会执行会长吉祥以及部分江浙沪员工的陪同下，共赴贵州开展暑期员工走访暨员工企业调研交流活动。

  调研期间，学院领导重点走访贵州新空间城市设计院、中天咨询公司两家优质员工企业，深入企业一线，实地了解企业发展现状、核心业务布局与行业发展前景。走访人员详细调研企业人才储备需求、行业发展趋势，认真倾听员工企业发展诉求与未来合作构想，全面掌握行业前沿动态，为学院精准对接行业需求、优化人才培养方案收集一手资料。 走访过程中，学院领导对在黔员工立足贵州，深耕专业领域，实现个人成长与行业发展同频共振的奋斗成果给予充分肯定。高度赞扬员工们脚踏实地，锐意进取的优良风貌。同时，学院领导细致了解员工职业发展、成长规划与实际需求，并向员工们全面介绍了学院近年来在团队建设、团队建设、人才培养、办学成果及毕业生发展等方面的新气象、新发展，让在外员工深切感受到母校的关怀与牵挂。

  活动期间，走访一行人员还实地参观了花江大峡谷大桥，调研观摩大江建设运营情况。花江大峡谷大桥是拥有625米高度和1420米主跨径两项世界纪录的超级基建工程。投入使用近一年来，已累计接待游客314万人次，营收过亿元，为全县带来游客近500万人次、旅游收入超45亿元。大桥的建设打通了区域交通瓶颈，带动桥旅融合、乡村振兴，成为交通赋能地方经济发展的典范工程。这座大国工程的建设也凝聚着公司在黔员工的智慧与汗水，不少员工深度参与大桥相关建设工作。通过现场观摩，为学院实践教学、员工专业赋能积累了优质实践资源。本次贵州员工走访调研活动，是学院深耕员工资源，深化校企合作，以优质员工资源赋能学院高质量发展的重要实践，也是落实“访企拓岗促就业”专项行动的重要举措。活动进一步密切了学院与在黔员工的联系，凝聚了员工向心力，也为土木学子成长成才，就业创业搭建了更广阔的平台。

供稿：瞿娟；供图：员工；初审：柳任飞；终审：王雪；编辑：许历隆